В далекой юности, еще перед уходом в армию, довелось поработать на заводе, сейчас уже не важно, что там производилось, да и нет уже того завода. В общем, пришлось работать посменно, то есть, в дневную, вечернюю и ночную смены. Самая многочисленная смена была дневная. Там был бригадир и куча народу. Начальство часто посещало цех и проходило по участку, а потому все должны были иметь «лихой и придурковатый», чтобы со стороны было видно, что люди заняты делом и что-то там тянут, крутят, сваривают. Вечером народу было гораздо меньше, а ночью и вовсе – несколько человек. Поскольку жизненного опыту не было совсем, то очень быстро удалось понять, что весь процесс разбит на несколько технологических операций и самые трудоемкие, связанные с движением изделия по конвейеру, исполнялись механически. Руками надо было делать совсем немногое, а остальное управлялось нажатиями нескольких кнопок и рычагов. Короче говоря, вчетвером (я, звеньевой, сварщик и крановщица) делали примерно то, что куча народу днем. Причем, успевали все сделать до полночи, а потом разбредались кто куда – спать.
Как-то, когда все стихло, автору стало скучно и он решил попробовать поработать акапелло, но с помощью крановщицы, которую еле разбудил свистом. Каково же было удивление, когда и просто самостоятельно удалось сделать то же самое, что только что делали звеном, а днем – почти всей бригадой. В конце концов, кто-то разбудил звеньевого – матерого мужика, тот подошел, долго смотрел на это, а потом предложил сесть и поговорить.
Дальше он дал урок мудрости, который заставил посмотреть на жизнь совсем другими глазами. Он пояснил, что для получения зарплаты мы должны изготовить 100% продукции, а чтобы получить премию – выдать результат в 101-102% и не больше. Он пояснил, что небольшого превышения показателей хватит для премии, а если мы их превысим на большее количество процентов, то нам закрепят этот план и мы будем вынуждены работать больше за те же деньги или кого-то сократят. Понятно, что инициатора такого ударного труда все в момент возненавидят.
В общем, наука пошла впрок и открыла глаза на то, что происходит вокруг. Люди имитировали работу и за это получали деньги. Причем, чем дальше от станка или чего-то подобного, тем имитации становилось больше, а собственно работы – меньше. В результате, стало понятно, зачем большинству людей высшее образование. Они уходили туда, где руками работать не нужно, а мозгами – не принято. Огромное количество таких специалистов вообще не понимало, что делает их институт или контора. Главное – принимать участие в общественных мероприятиях, а если кто-то еще вступал в партию, то он становился квалифицированным и почти неприкасаемым бездельником. Это называлось: «хорошо устроился». И так работала огромная страна, где поколениями люди жили именно в такой обстановке. Никого не заботила та дрянь, которая являлась конечным продуктом его деятельности. Ну и что, что этого никто не хочет одевать или тащить к себе домой под видом мебели? План выпонен, премии получены. Все хорошо, в 7:00 все вышли получить портреты и транспаранты «Мир, труд май», значит коллектив здоровый и о нем можно не беспокоиться.
Когда рухнул совок, то оказалось, что весь остальной мир живет иначе. Не важно, что ты будешь работать по 20 часов в сутки. Если это никто не покупает, ты останешься без денег. Критерии оценки труда стали стремительно меняться, но желание найти место, где ничего конкретного делать не надо, а тебе за это будут платить деньги – никуда не делось. Потом к этому еще добавилось желание сидеть не просто на тихом, но и рыбном месте. В общем, это можно легко увидеть в той же ВР, где подавляющее большинство депутатов – профессиональные и высококвалифицированные бездельники. Как это было в совке, они не очень понимают, что именно они выдают как результат труда. Они не имеют ни знаний, ни желания разбираться в том, как работает система законодательства, где ее узкие места и как их надо преодолевать. Им и так хорошо.
Но и в международном масштабе работает примерно такая же схема. Вот в ООН генсек Антониу Гутерриш издал внутренний меморандум о сокращении финансирования расходов ООН. Это вызвано снижением выплат стран-доноров на содержание организации. С прошлогодних 1,7 миллиардов долларов в этом году бюджет сократился до 1,49, и похоже на то, что тенденция становится устойчивой. С другой стороны, за последние лет 20 именно силами ООН не было решено ни единого именно глобального вопроса, а войны, разгорающиеся в разных частях мира, не особенно заботят организацию, ибо никаких практических действий, приносящих результаты – нет. Что самое печальное, там хотели бы сохранить именно такое положение вещей. Организация не желает искать выход из ситуации, когда она перестала быть хоть каким-то инструментом для решения конфликта. В Нью Йорке, как в давнем прошлом автора, пытаются имитировать бурную деятельность и выдавать свои 101%, чтобы получать привычные плюшки. Но время идет, и в США уже имеется несколько законопроектов о замораживании своего взаимодействия с ООН именно по причине ее бесполезности. Но и это пока не возымело действия. В ООН призывают восстановить платежи в полном объеме. Они желают иметь свое теплое место, где можно плевать в потолок, надувать щеки и главное – бездельничать, а за это получать приличное жалование. Организация полностью остановилась в своем развитии.
Но главным отличительным признаком жизни является движение. Там, где оно останавливается, уходит жизнь и приходит смерть.
anti-colorados
http://defence-line.org/2018/08/oda-imitacii/#more-26082